外来拉货司机在我公司装货摔伤怎么赔偿
泰顺法律咨询
2025-05-17
摔伤赔偿需先认定工伤，再协商赔偿。公司应申请工伤认定，依据《工伤保险条例》赔偿治疗工伤期间的工资福利等。未及时处理可能导致法律纠纷，影响公司声誉及经济负担。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫摔伤赔偿处理：1. 轻微伤，直接与公司协商医疗费、误工费等赔偿。2. 重伤或残疾，需先工伤认定，按《工伤保险条例》赔偿，包括治疗费、伤残津贴等。3. 协商不成，可提起诉讼，由法院判决赔偿金额。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类摔伤赔偿，常见方式有协商、工伤认定及诉讼。首先应与公司协商赔偿，无法达成一致时再考虑法律途径，如工伤认定或诉讼，必要时可委托律师。
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